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銷售經(jīng)理 4.5-6K元/月
社會(huì)保險(xiǎn)...

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  • 基本信息

  • 職位描述

    工作職責(zé):
    1、 在銷售總監(jiān)領(lǐng)導(dǎo)下,和各部門密切配合完成工作。
    2、 嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度,處處起到表率作用。
    3、 制訂銷售計(jì)劃。
    4、 確定銷售政策。
    5、 設(shè)計(jì)銷售模式。
    6、 銷售人員的招募、選擇、培訓(xùn)、調(diào)配。
    7、 銷售業(yè)績的考察評估。
    8、 銷售渠道與客戶管理。
    9、 財(cái)務(wù)管理、防止呆帳壞帳對策、帳款回收。
    10、 銷售情況的及時(shí)匯總、匯報(bào)并提出合理建議。
    職位要求:
    1、學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷;(特別**者可以適當(dāng)放寬要求)
    2、專業(yè):市場營銷、工商管理或電氣、電纜相關(guān)專業(yè),有3年以上銷售經(jīng)驗(yàn)。
    3、經(jīng)驗(yàn):有電氣、電纜方面豐富知識及經(jīng)驗(yàn)。
    3、年齡:25—
    4、性別:不限

    薪資待遇:
    試用期:4000元底薪(無責(zé)底薪)+交易提成+獎(jiǎng)金+其他福利  
    轉(zhuǎn)正后:5000元保底(無責(zé)底薪)+交易提成+獎(jiǎng)金+年終+三險(xiǎn)
    聯(lián)系我時(shí),請說是在云南招聘網(wǎng)上看到的,謝謝!
  • 競爭力分析
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  • 聯(lián)系方式

    溫馨提示:以任何形式向勞動(dòng)者收取定金、保證金(物)的行為均違反《中華人民共和國勞動(dòng)法》,請求職者提起注意并加以甄別。
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