永德縣醫共體總醫院2025年度校園招聘引進急需緊缺專業人才26人招聘公告
為進一步加強人才隊伍建設，促進人才結構合理化，根據工作需要，永德縣人民醫院2025年度將面向校園招聘引進急需緊缺專業人才26人，其中編內2人，編外24人，現將招聘有關事項公告如下：
一、招聘原則
堅持德才兼備的用人標準，遵循公開、平等、競爭、擇優的原則，做到信息公開、過程公開、結果公開。
二、基本要求
（一）具有中華人民共和國國籍，年齡18~35周歲，不限戶籍；碩士及以上學歷人員年齡放寬至40周歲，年齡計算截止報名起始日期。
（二）具有良好的政治素質和道德品行，熱愛事業單位，服從調劑；具有正常履行職責的身體條件和心理素質。
（三）未與其他單位簽訂勞動合同（如有弄虛作假，一經發現，自參加報名之日起在縣域內整個醫共體所有機構內不得入職）。
（四）符合本單位公開招聘相關要求。
三、招聘崗位
（一）編制內急需緊缺專業人才引進2人崗位表
（二）編制外合同制工作人員急需緊缺專業人才引進24人崗位表
四、報名要求
（一）報名
1.時間：2025年3月14日（星期五）09:00-13:00。
2.地點1：昆明醫科大學西苑體育場（昆明市呈貢區新城雨花街道春融西路1168號）；
地點2：大理大學古城校區文化廣場（大理白族自治州大理市大理鎮弘圣路2號）。
3.報名方式：校園招聘活動現場進行報名，填寫附件中的報名登記表。
（二）材料提交
報名人員需提交報名登記表（貼近期免冠照片）、身份證、畢業證、學位證、畢業生就業推薦表原件、大學期間學習成績單（須蓋有學校公章），2025年畢業尚未取得畢業證的還需提供學校證明（內容包括：姓名、身份證號、入學時間、畢業時間、所學專業、學歷、學位等）等材料。
（三）現場資格審查
工作人員根據考生提交的資料與應聘崗位匹配性現場進行資格審查，重點審查應聘人員是否符合報名條件、各類證件真實有效性等，審查合格者現場通知準予參加考試。
五、編外人員招錄采取在高校招聘會現場面試考察的方式進行，面試時間為2025年3月14日。面試采取百分制計分，劃定最低分數線為60分。
六、編內人員招錄按照臨滄市事業單位急需緊缺專業人才引進要求組織考試。
（一）根據報名人數確定考試方式
1.報名資格審查合格人數達3名及以上的，采取筆試（占50%）+面試（占50%）方式進行：
（1）筆試。閉卷考核，內容為相關專業基礎知識，滿分100分，占總成績的50%。筆試成績從高到低排列，根據招聘崗位數以1:2的比例確定面試人員名單，成績＜60分者不得進入面試環節，成績當天公布。
（2）面試。結構化面試，面試時間15分鐘，滿分100分，占總成績的50%。按評委打分去掉一個最高分和一個最低分，求平均分并按四舍五入保留兩位小數進行計算，面試成績現場公布，因主動放棄面試資格出現名額空缺的，按該崗位筆試成績從高到低依次遞補一次。
2.報名資格審查合格人數達2名及以下的，采取時間為15分鐘的結構化面試的方式進行。
3.學歷限制為碩士研究生及以上且報名資格審查合格人數只有1人的崗位，采取直接考察的方式。
（二）考試時間及考試地點
1.考試地點：昆明醫科大學西苑體育場（昆明市呈貢區新城雨花街道春融西路1168號）。
2.筆試和面試時間：2025年3月14日（具體時間點另行通知）。
七、簽訂就業協議
按綜合成績從高到低的順序確定擬聘用人員。綜合成績并列時，以筆試成績從高到低的順序確定擬聘用人員。綜合成績低于60分，不予聘用。招聘單位與簽約對象協商約定相關事宜，簽訂就業協議，協議簽訂后，自覺履行協議。
八、辦理聘用手續
（一）資格復審。簽約對象畢業后，編內人員按協議時間到永德縣人力資源和社會保障局進行資格復審，編外人員按協議時間到永德縣人民醫院進行資格復審，資格復審時應提交身份證、畢業證書、學位證書、崗位要求的相關資格證書等原件及復印件。經復審，條件和材料不實的取消聘用資格。因資格復審不合出現空缺按成績從高到低依次遞補一次。
（二）體檢。簽約對象資格復審通過后統一進行體檢，體檢按《人力資源和社會保障部 國家衛生計生委 國家公務員局關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>有關內容的通知》（人社部發〔2016〕140號）有關規定執行。體檢不合格的不予聘用，體檢所需費用由簽約對象自理。
（三）公示。體檢、考核合格的，編內人員在永德縣人民政府門戶網站進行5個工作日的公示，編外人員在永德縣人民醫院內進行5個工作日的公示。公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題但不影響聘用的，辦理聘用手續；對反映有影響聘用的問題并查有實據的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。為保護考生權益，反映問題時必須實名反映，否則不予受理。
（四）編內人員聘用及待遇。報臨滄市人力資源和社會保障局批準后，辦理相關聘用手續。被聘用人員享受事業單位在職在編人員待遇，試用期為一年，試用期滿考核合格的，予以轉正定職。應聘人員正式聘用后，在永德縣最低服務年限：聘用在臨床醫生崗位且學歷為本科并取得學士學位的，最低服務年限為5年（不含規培期）；聘用在臨床醫生崗位且學歷為碩士研究生及以上的，最低服務年限為8年（含一年試用期）。最低服務年限，以12個月為一年計。最低服務年限內不得調離或辭職，主動調離或辭職的，按每月償還違約金1萬元一次性支付違約金。
（五）編外人員聘用及待遇。報經上級部門批準后，辦理相關聘用手續。被聘用人員按照永德縣醫共體總醫院編外聘用人員進行管理，試用期三個月滿考核合格簽訂勞動合同。
九、有關要求
（一）參加應聘人員要實事求是，如實反映自身情況，自覺遵守招聘紀律和考試秩序。
（二）在招聘過程中及聘用后發現不符合條件的人員，一經查實，招聘單位或招聘工作主管部門可隨時中止或取消其報考資格和聘用資格，情節嚴重者移交司法機關處理。
（三）參加應聘的人員應保持報名登記的聯系電話暢通，若因考生聯系電話不暢通或其他個人原因造成的后果，由考生本人自負，即視為自動放棄考試、應聘資格。
（四）被錄用未按要求報到的考生，應提前向永德縣醫共體總醫院人力資源部及醫院主管部門、人社部門說明具體原因，并辦理有關手續。
本公告由永德縣醫共體總醫院負責解釋
聯系人：翟老師 15906932828
楊老師15368303106
附件1. 永德縣2025年事業單位急需緊缺專業人才引進招聘報名登記表(2).xlsx
附件2：永德縣醫共體總醫院2025年度編外工作人員招聘報名登記表(2).docx
