為進一步加強移民搬遷安置人才隊伍建設，確保全區移民后期扶持工作順利開展，充分發揮移民后扶項目在鄉村振興中的助推作用，報經區人民政府同意，臨翔區搬遷安置辦公室決定面向社會公開招聘編制外工作人員1名。現將有關事項公告如下：
一、招聘原則
本著公開、公平、公正、擇優的原則，面向社會公開招聘。
二、招聘計劃
面向社會公開招聘編外人員1名。
三、招聘條件和崗位要求
（一）招聘條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護中華人民共和國憲法;
3.年齡在18周歲以上、35周歲以下;
4.具有正常履行職責的身體條件;
5.具備擬報考崗位所需的相關資格條件。
下列人員不得報考：尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員，刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員，以及上級有規定不得應聘到政府購買服務有關崗位的人員。
（二）招聘崗位、人數、年齡、專業、學歷及要求
詳見附件1《臨翔區搬遷安置辦公室公開招聘編外人員崗位簡介表》。
四、招聘程序及方法
（一）報名程序及要求
1.報名時間:2022年12月27日至12月29日。
2.報名地點:臨翔區搬遷安置辦公室（臨翔區供銷社綜合辦公樓4樓）。
3.報名方式:現場報名。
4.報名提交材料：
（1）《臨翔區臨翔區搬遷安置辦公室公開招聘編外人員報名表》（A4紙雙面打印）一式2份（見附件2）；
（2）內地居民第二代身份證、學歷學位證書、C1駕駛證（如有可準備）原件及復印件各1份；
（3）本人近期正面免冠一寸彩照2張；
（4）與招聘要求相關的其他證明材料。
（二）考試科目、時間和實施辦法
本次招聘方式主要為面談和考察。面談、考察均為百分制，按照面談成績占80%、考察占20%計算綜合成績。
1.面談:面談工作由臨翔區搬遷安置辦辦公室招聘工作領導小組組織實施，主要考察應聘人員的語言表達能力、應變能力、計劃組織協調能力及儀容儀表等。
2.考察：面談結束后，原則上按招聘崗位數與應聘人員面談成績從高分到低分順序1: 2的比例確定進入考察人選。主要考察應聘者的政治思想、道德品質、遵紀守法、擬聘崗位資格等情況。
（三）確定擬聘人員
按招聘崗位數以綜合成績從高分到低分1: 1的比例確定擬聘用人員。
（四）體檢、公示
1.體檢:擬聘用人員按規定到縣(區)級以上醫院進行體檢。因體檢不合格出現缺額時，根據聘用崗位按綜合成績從高分到低分依次遞補。
2.公示:對體檢合格的擬聘用人員，按規定在臨滄市臨翔區搬遷安置辦公室公示欄上進行為期5天的公示。
（五）聘用
公示期滿無異議，報經區人力資源和社會保障局審批后，按規定辦理簽訂勞動合同等聘用相關手續。
五、其他相關事宜
（一）崗位待遇
工資待遇參照臨翔區機關事業單位編外聘用人員標準核發，按規定參加社會保險。
（二）招聘紀律
對違反公開招聘紀律或不具備招聘資格、弄虛作假隱瞞真實情況的應聘人員，取消考試資格或聘用資格。對造成惡劣影響且觸犯刑律的有關人員，移送司法機關處理。
（三）招聘監督
為保證臨翔區搬遷安置辦公室編外人員招聘工作的公平、公正、公開，全過程接受紀檢部門及廣大群眾監督。本次招聘由臨滄市臨翔區搬遷安置辦公室負責解釋。
咨詢聯系人:李本高
聯系電話：0883--3066791
附件【附件1 去搬遷安置辦公開招聘編外人員崗位簡介表（1人）.xls】
附件【附件2 區搬遷安置辦公開招聘編外人員報名表.xls】
| 臨翔區搬遷安置辦辦公室公開招聘編外人員崗位簡介表 |
| 序號 | 崗位名稱 | 招聘人數 | 性別 | 年齡 | 專業 | 學歷 | 崗位要求 |
| 1 | 綜合性崗位 | 1 | 不限 | 18——35周歲以下 | 不限 | 大專及以上學歷 | 了解臨翔區區情，能熟練使用各類辦公軟件，具備較強的責任心、語言溝通能力及材料書寫能力，具有C1駕駛證者優先考慮。 |
來源：http://www.ynlx.gov.cn/info/2424/32364.htm
