迪慶州教育體育局
關(guān)于香格里拉民族職業(yè)學(xué)院2022年急需緊缺人才專項招聘公告
香格里拉民族職業(yè)學(xué)院（籌）（以下簡稱“學(xué)院”）是迪慶州人民政府舉辦、迪慶州財政全額撥款、云南省教育廳指導(dǎo)的公辦專科層次的民族類綜合普通高等職業(yè)學(xué)院，是隸屬于迪慶州人民政府的事業(yè)單位。
學(xué)院于2021年10月經(jīng)云南省教育廳同意批準籌建。學(xué)院校址在云南省迪慶藏族自治州香格里拉市建塘鎮(zhèn)，位于云南省西北部，地處滇、川、藏三省區(qū)結(jié)合部的青藏高原南延地段，是世人向往的香格里拉，世界自然遺產(chǎn)“三江并流”腹心區(qū)，是“滇藏茶馬古道”要沖。學(xué)院按照高校標準建設(shè)，占地360畝，校舍建筑面積5.4萬平方米，校園風(fēng)景優(yōu)美，交通便利，臨近機場、高鐵站。有國內(nèi)航班直達，已開通香麗高速公路，麗香鐵路計劃于2022年底建成通車。
學(xué)院辦學(xué)發(fā)展三年制高職專科，以五年制大專高職教育為主，大力開展多樣化繼續(xù)教育、社會培訓(xùn)。學(xué)院辦學(xué)立足迪慶，服務(wù)云南，重點為區(qū)域第一、二、三產(chǎn)業(yè)生產(chǎn)建設(shè)和管理服務(wù)一線培養(yǎng)高素質(zhì)技術(shù)技能人才。對接融入和服務(wù)于迪慶產(chǎn)業(yè)的發(fā)展，形成以面向種植、畜牧等第一產(chǎn)業(yè)，面向食品等第二產(chǎn)業(yè)，面向交通運輸、教育、文化、旅游業(yè)、健康護理等現(xiàn)代服務(wù)業(yè)的專業(yè)類協(xié)調(diào)發(fā)展的格局。主要面向生產(chǎn)建設(shè)、管理服務(wù)一線，培養(yǎng)具有扎實專業(yè)基礎(chǔ)知識，掌握突出專業(yè)核心能力和較強專業(yè)延展能力及非專業(yè)通用能力，綜合素質(zhì)較全面的技術(shù)技能型人才。
學(xué)院辦學(xué)堅持規(guī)模穩(wěn)步發(fā)展、質(zhì)量快速提升、結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化、效益不斷提高的發(fā)展原則，計劃建設(shè)形成一批支撐服務(wù)社會產(chǎn)業(yè)的特色高水平專業(yè)或?qū)I(yè)群，努力將學(xué)校建設(shè)成為地方離不開、業(yè)內(nèi)都認可、學(xué)生有發(fā)展、國內(nèi)能交流的區(qū)域性特色高水平高職院校。
為創(chuàng)新人才引進機制，加大職業(yè)教育人才引進和培養(yǎng)力度，加快引進香格里拉民族職業(yè)學(xué)院急需緊缺人才，夯實香格里拉民族職業(yè)學(xué)院建院人才基礎(chǔ)，結(jié)合香格里民族職業(yè)學(xué)院辦學(xué)需要，2022年招聘22名急需緊缺人才。現(xiàn)將有關(guān)招聘事宜公告如下：
一、招聘原則
（一）突出重點、專業(yè)對口、按需招聘。
（二）品德、知識、能力并重。
（三）公開、平等、競爭、擇優(yōu)。
（四）自愿申報，擇優(yōu)選拔。
二、招聘類型、資格條件及招聘崗位
（一）招聘對象
1.研究生及以上學(xué)歷應(yīng)往屆畢業(yè)生；
2.碩士及以上學(xué)位且具有副高級以上職稱。
（二）資格條件
1.具有中華人民共和國國籍，擁護黨的路線方針政策，政治上堅定可靠。
2.遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德。
3.具有正常履行崗位職責(zé)所需的身體條件及心理素質(zhì)。
4.具有良好政治素質(zhì)、道德品行、團隊精神和創(chuàng)新意識，有志于投身迪慶州職業(yè)教育事業(yè)發(fā)展。
5.具有崗位所需的年齡、學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)或技能等要求。海外留學(xué)回國人員必須具有國家教育部認可的學(xué)歷學(xué)位。
6.每人限報一個崗位。
7.年齡一般為18周歲以上，40周歲以下；所有考生的年齡計算界定為2022年5月31日，具體年齡要求詳見《2022年香格里拉民族職業(yè)學(xué)院公開招聘崗位表》（見附表一）。
8.承諾在迪慶州服務(wù)年限為8年（含試用期），服務(wù)期內(nèi)不得調(diào)出；未滿服務(wù)期限離職的，按合同約定承擔(dān)違約責(zé)任。
9.具備擬任職位所要求的其他資格條件。
（三）下列人員不得參與招聘
1.現(xiàn)役軍人。
2.單位定向生或委培生。
3.本公告發(fā)布之日前，已在本州內(nèi)機關(guān)事業(yè)單位就業(yè)的在職在編工作人員。
4.違紀違法或涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)機關(guān)調(diào)查尚未作出結(jié)論的。
5.尚在黨紀、政紀處分影響期內(nèi)的。
6.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員。
7.被開除公職的人員、或正在接受紀律審查或監(jiān)察調(diào)查的人員。
8.受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。
9.因違紀被所在單位取消錄用(招聘)資格、開除、辭退、解除聘用合同的人員。
10.在以往機關(guān)事業(yè)單位招錄(招聘)考試中被認定有舞弊等嚴重違反錄(聘)用紀律行為的人員。
11.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象以及法律法規(guī)規(guī)定不能報考或不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。
12.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
（四）加分項：
1.具有博士研究生學(xué)歷或有博士學(xué)位證者加3分；
2.具有高等學(xué)校教師資格證者加3分；
3.具有副高級以上職稱者加3分；
4.從事教育有教育教學(xué)經(jīng)驗5年及以上教師者加2分（注：由當(dāng)?shù)乜h（市）及以上教育行政部門出示證明）；
5.具有除教師資格證外的其他與招聘專業(yè)一致的國家行政部門認可的專業(yè)或職業(yè)資格證者加2分。
（五）具體招聘崗位詳見《2022年香格里拉民族職業(yè)學(xué)院公開招聘崗位表》（見附表一）。
三、招聘方式和途徑
香格里拉民族職業(yè)學(xué)院急需緊缺人才專項招聘采取自主招聘的方式進行。州教育體育局協(xié)同香格里拉民族職業(yè)學(xué)院根據(jù)實際需要，按照公開、平等，競爭擇優(yōu)原則，利用政府網(wǎng)站和新聞媒體發(fā)布招聘信息，面向全國通過考錄方式自主招聘所需人才。
四、政策保障
（一）編制保障
所招聘人才聘用為事業(yè)單位正式在職在編工作人員。
（二）資金待遇保障
1.所招聘人才的工資待遇按照國家、省、州有關(guān)規(guī)定政策執(zhí)行，切實保障待遇條件；
2.所招聘人才正式履行合同后，除工資待遇外，按照碩士研究生學(xué)歷（含副高級以上職稱的碩士學(xué)位及以上）20萬元/人，博士研究生學(xué)歷60萬元/人的標準給予安家補貼，按40%、30%、30%的比例分3次撥付。首次撥付時間為試用期滿及綜合考核合格。所需經(jīng)費由州級財政予以保障。三年內(nèi)學(xué)校免費提供100平方米教師公租房。
（三）招聘人員為具有副高級以上職稱的，由人社部門負責(zé)核準認定其原有身份、學(xué)歷、工齡、專業(yè)技術(shù)職務(wù)和任職資格，及時調(diào)檔或重新建檔，確定相應(yīng)職稱職級，并享受同等學(xué)歷人才的同等待遇。
（四）培養(yǎng)使用。將所招聘的教育人才作為補充教師隊伍的重要渠道，并實行重點培養(yǎng)、跟蹤管理。州教育體育局和香格里拉民族職業(yè)學(xué)院共同在教育教學(xué)、教學(xué)科研、學(xué)術(shù)交流、培養(yǎng)培訓(xùn)等方面創(chuàng)造良好環(huán)境，搭建成長平臺，促進所招聘的優(yōu)秀畢業(yè)生快速成長為優(yōu)秀骨干教師。
五、招引程序
（一）報名和資格條件審查
1.報名方式：網(wǎng)上報名。報名人員登錄迪慶藏族自治州教育體育網(wǎng)（http://dqzjyty.diqing.gov.cn）和云南社會化考試測評網(wǎng) (www.ynpta.net)，仔細閱讀對應(yīng)招聘公告。已在該網(wǎng)站注冊過個人用戶的報考人員請直接登錄。未注冊的報考人員，請先點擊首頁上的“新用戶注冊”，再自編用戶名和密碼進行注冊，注冊成功后即可登錄（請妥善保存用戶名和密碼）。報名網(wǎng)絡(luò)技術(shù)問題可通過報名網(wǎng)站在線留言或發(fā)送郵件到243410532@qq.com進行咨詢。
2.報名時間
2022年5月9日上午9:00至2022年5月20日下午17:30。
3.填寫報名信息
點擊首頁上的“網(wǎng)上報名”鏈接，打開當(dāng)前正在報名的考試項目目錄，點擊要報考的考試名稱，即可進入報名頁面填寫報名信息。報考人員在填寫報名信息前請仔細閱讀《考試公告》，按報名信息要求填寫各項信息，并選擇報考崗位(每名報考者只允許選擇一個崗位），最后保存數(shù)據(jù)并上傳近期免冠證件照。
4.報名需提交的材料
（1）本人有效居民身份證掃描件；
（2）國內(nèi)畢業(yè)生須提交畢業(yè)證、學(xué)位證復(fù)印件以及教育部學(xué)歷、學(xué)位證書電子注冊備案掃描件；
（3）尚未畢業(yè)的2022年高校應(yīng)屆畢業(yè)生在報名時未取得畢業(yè)證的須提供就業(yè)推薦表,同時應(yīng)出具學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門開具的院系及專業(yè)等情況證明原件的掃描件（最終是否符合報考崗位的學(xué)歷、學(xué)位和專業(yè)資格條件，以本人畢業(yè)時取得的有效畢業(yè)證或?qū)W位證所載學(xué)歷、學(xué)位和專業(yè)名稱為準）。
（4）國（境）外畢業(yè)生還需提供教育部國（境）外學(xué)歷、學(xué)位認證書原件掃描件；
（5）證明本人工作技能的職稱（職業(yè)資格）證書或?qū)I(yè)等級考核證書掃描件；
（6）有工作經(jīng)歷的報考人員，除須上傳與報考專業(yè)崗位需求的相關(guān)證明材料外，還需提供工作經(jīng)歷證明，歷年年度考核為合格或稱職及以上等次證明，所在單位及主管部門同意報名證明；
（7）報考崗位所要求的其他支撐材料原件掃描件。
以上證明材料需根據(jù)所報崗位要求進行描件，掃描件須以圖片形式（.jpg）上傳，每張圖片不得超過1MB。
5.資格條件審查：
報名系統(tǒng)已經(jīng)對崗位要求進行限制，計算機系統(tǒng)將根據(jù)報考者所填報名信息逐項對照崗位要求，只有符合崗位要求的才能進行報名和下一步操作，如果選擇了對應(yīng)的報名崗位以及崗位對應(yīng)的要求，請確保正確無誤；后續(xù)的資格復(fù)審時需要提供相關(guān)崗位要求的原件進行審查，如因報考人員沒有準確判斷對應(yīng)崗位要求導(dǎo)致無法提供有效材料，將以提供虛假報名信息取消考試和錄用。如果報考人員對審核結(jié)果有異議，可向招聘單位申請對報名資格通過人工審核的方式進行復(fù)核。通過報名資格審核的報考人員，不能再修改報考信息。
資格審核貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)、材料不齊、提供虛假信息或應(yīng)聘人員條件不符合招聘崗位條件要求等情況的，隨時取消應(yīng)聘資格。
6.相關(guān)要求：
（1）報名人員要按照報名條件認真填寫信息，所填寫畢業(yè)學(xué)校、時間、專業(yè)等信息要與實際情況一致，報名人員提交的申請資料需真實、準確。
（2）報考人員應(yīng)仔細閱讀招聘公告和誠信承諾書，如實填報相關(guān)信息。凡本人填寫信息錯誤的自行負責(zé)；弄虛作假的，一經(jīng)查實立即取消應(yīng)聘資格和聘用資格。報名人員應(yīng)填寫有效的聯(lián)系電話、通訊地址，確保通訊暢通。
（3）網(wǎng)上報名時，需將完整的學(xué)歷、學(xué)位證書和報考崗位所要求的相關(guān)證書以拍攝或掃描的方式制作成電子文檔上傳至報名網(wǎng)頁附件，未按要求上傳相關(guān)材料或材料格式不符合要求的，均視為報名無效。
（4）報名與面試時使用的身份證必須一致。
（5）所提供的證件與所報崗位資格條件不符，取消報名人員資格。
（6）提供虛假報名信息，偽造、變造有關(guān)證件、材料、信息騙取人才招聘資格的，按有關(guān)規(guī)定追究相關(guān)責(zé)任；構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。
（7）凡因信息填報不全、有誤等導(dǎo)致未通過資格審查的，后果由報名者自負。
（8）在招聘各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考資格條件的，招聘單位均可以取消其報考資格或者錄用資格。
請應(yīng)聘人員務(wù)必在提交報名信息前認真核對，確保信息無誤，通過報名資格審核的人員，其報名信息不允許做任何修改。凡提交報名信息不準確、不真實的，造成的一切后果由應(yīng)聘人員自己負責(zé)。
（二）準考證打印
報名成功且通過資格審查的報考人員于2022年5月25日上午9:00至2022年5月28日上午9:00，自行登錄云南社會化考試測評網(wǎng) (www.ynpta.net)下載打印準考證。面試及后續(xù)各招聘錄取環(huán)節(jié)均須出具身份證及準考證，請妥善保管。
（三）面試
面試時間和地點另行公告通知，請報考人員隨時關(guān)注迪慶藏族自治州教育體育網(wǎng)（http://dqzjyty.diqing.gov.cn）和云南社會化考試測評網(wǎng)站(www.ynpta.net)。
1.面試考察內(nèi)容：教師專業(yè)技術(shù)崗位面試由專業(yè)技能測試和說課(模擬課堂)兩個環(huán)節(jié)組成，重點對考生的基礎(chǔ)知識、專業(yè)知識、專業(yè)能力、綜合素質(zhì)等進行全面考核。面試由用人單位及其主管部門組織實施。
2.綜合成績計算：
（1）綜合成績由考生面試成績（滿分100分）和加分項（滿分13分）相應(yīng)分值相加后得出，考核評價的總分為113分，考核評價的合格分數(shù)線為70分，低于70分不得進入后續(xù)環(huán)節(jié)。
（2）根據(jù)綜合成績按從高到低順序，按照計劃招聘人數(shù)等額確定參加體檢與考察的擬聘用人員。
（四）資格復(fù)審
1.考核評價工作結(jié)束后按照考核評價成績從高到低等額確定進入資格復(fù)審人員，由用人單位對其進行現(xiàn)場資格復(fù)審。資格復(fù)審時間、地點及相關(guān)要求另行通知。
2.資格復(fù)審時應(yīng)聘人員需提供下列原件查驗并留存復(fù)印件：
（1）公民身份證或其他有效身份證明；
（2）招聘崗位所需要的學(xué)歷、學(xué)位證書或?qū)W歷證明材料（碩士研究生以上學(xué)歷還需提供本科學(xué)歷學(xué)位證書）；
（3）其他與招聘專業(yè)一致的國家行政部門認可的專業(yè)或職業(yè)資格證書；
（4）現(xiàn)單位同意報考的證明；
（5）加分項中列明可加分內(nèi)容相應(yīng)證明材料。
（五）面試成績公示
將面試成績在迪慶藏族自治州教育體育網(wǎng)（http://dqzjyty.diqing.gov.cn）和云南社會化考試測評網(wǎng)站(www.ynpta.net)上面向社會進行公示，公示期為7個工作日（節(jié)假日順延）。
（六）體檢
由迪慶藏族自治州教育體育局和香格里拉民族職業(yè)學(xué)院組織擬聘用人員到指定醫(yī)院進行體檢，體檢費用由擬聘用人員自理。體檢項目和標準按照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》及操作手冊執(zhí)行。
（七）考察及個人信息查詢
由迪慶藏族自治州教育體育局和香格里拉民族職業(yè)學(xué)院組織考察工作，通過與擬聘人員所在學(xué)校或單位聯(lián)系，充分聽取各方面意見，主要針對應(yīng)聘人員政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)成績、團隊協(xié)作精神、身心狀況、綜合素質(zhì)等方面進行全面深入的考察了解，掌握其現(xiàn)實情況，同時，對擬聘人員征信、犯罪記錄等信息進行查詢，作為聘用的參考依據(jù)。
（八）招聘結(jié)果公示
根據(jù)考察、體檢結(jié)果確定擬聘用人員，并在迪慶藏族自治州教育體育網(wǎng)（http://dqzjyty.diqing.gov.cn）和云南社會化考試測評網(wǎng)站(www.ynpta.net)上面向社會進行公示，公示期為7個工作日（節(jié)假日順延）。公示期間，如發(fā)現(xiàn)并查實確有影響招聘問題的，取消招聘資格。
（九）遞補
考核評價結(jié)束后，因下列情形之一導(dǎo)致擬聘崗位出現(xiàn)空缺的，可以按照本崗位報考人員成績從高到低順序依次進行遞補（每個崗位最多遞補兩次）：
1.擬聘用人員體檢或者資格復(fù)審、考察不符合要求的；
2.擬聘用人員公示的結(jié)果影響聘用的；
3.擬聘用人員在各招聘環(huán)節(jié)主動放棄的。
（十）簽訂聘用合同
（十一）聘用管理
1.招聘人才一律實行聘用制，納入我州事業(yè)編制管理。
2.招聘人才須按規(guī)定時間報到并辦理相關(guān)手續(xù)，否則視為放棄。
3.招聘人才實行試用期，試用期包含在聘用合同期限內(nèi)，試用期為12個月。試用期滿考核合格的辦理相關(guān)手續(xù)；試用期滿考核不合格的，由用人單位提出意見，予以解聘。
4.此次公開招聘急需緊缺人才最低服務(wù)期為8年（含試用期），服務(wù)期內(nèi)不得申請向外州（市）調(diào)動、不得辭職、否則不予調(diào)檔。
5.依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)，擬招聘人員與原用人單位之間簽訂的勞動（聘用）合同，須由本人自行與原單位按相關(guān)規(guī)定解除，否則不予聘用。
6.2022屆畢業(yè)生須簽訂學(xué)歷獲取保證書，待取得相應(yīng)學(xué)歷后，再辦理聘用相關(guān)手續(xù)。當(dāng)年內(nèi)仍未取得畢業(yè)證、學(xué)位證、5年內(nèi)未取得相應(yīng)任教學(xué)科的高等學(xué)校教師資格證的，取消聘用資格。
六、招聘紀律與監(jiān)督
1.本次公開招聘人才工作接受社會各界監(jiān)督，紀律監(jiān)督貫穿于招聘工作全過程，對弄虛作假徇私舞弊等違反工作紀律的一經(jīng)查實，嚴格按照有關(guān)規(guī)定追究相關(guān)責(zé)任
2.參與招聘工作的相關(guān)人員嚴格遵守組織人事紀律和保密規(guī)定，嚴格執(zhí)行回避制度，對違反招聘紀律的，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人社部令第35號）等規(guī)定嚴肅處理。應(yīng)聘人員有偽造、涂改證件、證明、考試考核過程中作弊或者有其他違紀情形的，一經(jīng)查實，應(yīng)當(dāng)解除聘用合同，予以清退。
七、其他事項
1.公開招聘公告通過迪慶藏族自治州教育體育網(wǎng)（http://dqzjyty.diqing.gov.cn）和云南社會化考試測評網(wǎng)站(www.ynpta.net)面向社會發(fā)布，后續(xù)相關(guān)招聘信息請及時關(guān)注迪慶藏族自治州教育體育網(wǎng)（http://dqzjyty.diqing.gov.cn）和云南社會化考試測評網(wǎng)站(www.ynpta.net)，請應(yīng)聘人員密切關(guān)注，并保持本人所留聯(lián)系電話暢通。因查看其他渠道的錯誤信息造成的報考失誤，或未按時、按要求參加各招引環(huán)節(jié)的，視為自動放棄，由此產(chǎn)生的一切后果應(yīng)由應(yīng)聘人員個人承擔(dān)。
2.應(yīng)聘人員應(yīng)認真閱讀本公告內(nèi)容，嚴格按照公告的規(guī)定參加招聘各環(huán)節(jié)。
3.本公告所附相關(guān)文件與公告具備同等效力，請報考人員仔細閱讀。因不遵守規(guī)定或個人疏忽造成的報考失誤所帶來的一切后果由本人自行承擔(dān)。
4.本次招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書，也不舉辦或委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，請考生不要相信任何有關(guān)的宣傳推銷材料，以免受騙上當(dāng)。
5.在招聘組織實施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控要求，落實防疫措施，必要時將對有關(guān)工作安排進行適當(dāng)調(diào)整，請廣大報考者理解、支持和配合。并請廣大報考者嚴格遵守疫情防控相關(guān)規(guī)定，做好個人防護工作。
6.本次人才招聘全程接受人大、政協(xié)、紀委監(jiān)督。
7.本《公告》及其未盡事宜，由迪慶藏族自治州教育體育局負責(zé)解釋。
八、聯(lián)系方式
（一）咨詢電話：0887-8288876；
（二）監(jiān)督電話：0887-8866591；
附件一：《2022年香格里拉民族職業(yè)學(xué)院公開招聘崗位表》
附件二:《報考誠信承諾書》
迪慶藏族自治州教育體育局
2022年4月29日
