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—2022年云南省普洱市“高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)行動計劃”招引公告
云南省普洱市2022年面向國內外高校招引優(yōu)秀畢業(yè)生，現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、黨政儲備人才專項
（一）招引對象
1.博士研究生；
2.“雙一流”大學或相當層次高校全日制碩士研究生且本科為一本院校畢業(yè)，經濟學及經濟貿易管理類、金融學類、財政稅務類、旅游管理類、地質地礦地理及測繪類、環(huán)境及自然保護類、計算機類、水利及水利工程管理類等普洱市急需緊缺專業(yè)可適當放寬；
3.“雙一流”A類大學全日制優(yōu)秀本科生。
招引對象為近三年（2020年、2021年、2022年）高校畢業(yè)生，不含單位定向生、委培生、在職攻讀學歷學位學生。
（二）資格條件
1.具有中華人民共和國國籍，熱愛祖國，擁護中國共產黨領導，堅定走中國特色社會主義道路；遵守國家法律法規(guī)，作風正派，思想品德、職業(yè)道德良好；能夠積極主動服務普洱發(fā)展。
2.有志從事黨政工作，有理想抱負和家國情懷，甘于為國家和人民服務奉獻；品學兼優(yōu)，綜合素質和發(fā)展?jié)摿茫幸欢ǖ慕M織協(xié)調能力；志愿到基層工作，服從組織安排。
3.學習成績優(yōu)異，2022屆畢業(yè)生須如期畢業(yè)并取得相應學歷、學位證書。
4.博士研究生年齡在35周歲以下（1986年8月1日以后出生，不含當天，下同），碩士研究生年齡在30周歲以下（1991年8月1日以后出生），本科生年齡在26周歲以下（1995年8月1日以后出生）。
5.承諾在普洱服務期不少于7年（含試用期）。
中共黨員（含中共預備黨員），博士、碩士研究生本科階段在“雙一流”大學或相當層次高校就讀，擔任過校級或院級主要學生干部，或獲得校級以上獎勵人員，同等條件下優(yōu)先引進。到縣（區(qū)）工作的適當放寬畢業(yè)學校要求。
（三）政策待遇
1.崗位安排。聘用為事業(yè)單位正式在職在編工作人員。入職后達到公務員調任資格條件的可調任公務員。也可根據(jù)工作需要或個人意愿，繼續(xù)留在所任職事業(yè)單位或到普洱市所屬各層級國有企業(yè)工作。
2.安家補貼。博士研究生30萬元，碩士研究生5萬元，分5年平均撥付；清華大學、北京大學、浙江大學、復旦大學、上海交通大學、中國人民大學本科生4萬元，分4年平均撥付；其他高校本科生2萬元，分2年平均撥付。
3.縣區(qū)崗位補貼。首次崗位安排在縣（區(qū)）屬單位的，按每人每月2000元的標準額外給予縣（區(qū)）崗位補貼，連續(xù)補助3年。
4.住房支持。家庭及本人在工作地無自有住房的，提供人才公寓免費居住三年并配備生活必需品。購買普洱市轄區(qū)內商品住房的，由住建部門協(xié)調開發(fā)商給予普惠營銷之外的購房優(yōu)惠并優(yōu)先選房，協(xié)調金融機構提供優(yōu)惠便捷購房金融服務。
5.培養(yǎng)選拔。黨政儲備人才由市委組織部統(tǒng)籌管理，作為優(yōu)秀年輕后備干部重點培養(yǎng)，符合條件的優(yōu)先選拔任用，特別優(yōu)秀的可按有關規(guī)定破格任用。
6.零門檻落戶。可選擇普洱市任一地落戶；可申請將戶口登記在實際居住社區(qū)的集體戶口。
（四）方式和程序
1.政策宣講。赴全國雙一流高校和部分知名高校舉行政策宣講會，現(xiàn)場進行政策解答。政策宣講會具體事宜通過高校校內就業(yè)信息網(wǎng)站另行通知。
2.發(fā)布公告。在各高校校內就業(yè)信息網(wǎng)站、云南網(wǎng)、普洱市人民政府網(wǎng)、普洱新聞網(wǎng)、普洱黨建網(wǎng)、普洱日報及“普洱黨建學習時”、“普洱人社”微信公眾號等媒體發(fā)布公告。
3.報名和資格初審。報名采取個人自愿和組織推薦相結合的方式，將填寫好的《普洱市“高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)行動計劃”黨政儲備人才專項報名推薦表》及本人身份證、經歷業(yè)績等相關證明材料制作成PDF文檔，連同EXCEL版《普洱市“高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)行動計劃”黨政儲備人才基本信息表》打包發(fā)送至指定郵箱：puerrck01@163.com或puerrck02@163.com，郵件標題固定格式為：“學校+專業(yè)+學歷+姓名”（如：北京大學+金融學+碩士研究生+張三）。不符合招引對象資格條件的視為無效報名。報名不收取報名費，報名和資格審查同步進行，時間為2021年12月1日09:00至12月31日18:00。
4.確定進入下一輪人選。根據(jù)報名人數(shù)和急需緊缺程度，綜合考慮畢業(yè)院校、專業(yè)、學歷學位、學業(yè)水平、獲得獎勵、擔任學生干部、經歷業(yè)績等因素，確定進入下一輪人選，并通過電話、短信或郵件方式反饋。
進入下一輪人選的資格復審、面試、體檢統(tǒng)一安排在普洱市集中約3天一并開展，時間初步安排在寒假后期（2022年2月中旬），具體時間地點另行通知。來普期間食宿、體檢費用全免，入職后按照省內300元/人，省外600元/人的標準發(fā)放一次性交通補貼。無法聯(lián)系或未按要求按時到場的報名人員，視為自動放棄。
5.資格復審。對確定進入下一輪人選進行資格復審，需現(xiàn)場提供《報名推薦表》（A4紙雙面打印）、本人身份證、《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》及任學生干部情況、獎懲情況、文稿發(fā)表情況、經歷業(yè)績等相關證明材料的原件及復印件1份，留學回國人員還需提供教育部留學服務中心學歷學位認證書。資格復審合格人員進入面試環(huán)節(jié)。
6.面試。面試主要測試語言表達、邏輯思維、溝通協(xié)調、綜合分析、應變創(chuàng)新等方面能力。面試成績按100分計算，取綜合平均分，面試成績最低合格分數(shù)線為75分。面試成績未達到最低分數(shù)線的人員不得參與后續(xù)的引才環(huán)節(jié)。
7.體檢。組織體檢人員到指定體檢機構進行體檢，體檢標準參照公務員錄用體檢有關標準進行。對體檢結果有異議的，按規(guī)定進行一次復檢，復檢醫(yī)院為指定醫(yī)院。體檢結果以復檢結論為準。體檢費用由普洱市支付。
8.考察。委托所在學校或工作單位進行考察，主要考察報名人員的政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、職位匹配度以及是否需要回避等方面的情況。
9.確定具體單位。根據(jù)學校專業(yè)、面試表現(xiàn)、體檢結果、考察情況綜合評定確定擬聘用人員，并結合普洱市實際，經過雙向溝通，按照人崗相適的原則確定擬聘用人員的單位。
10.公示。擬聘用人員名單在普洱市人民政府網(wǎng)、普洱新聞網(wǎng)、普洱黨建網(wǎng)、普洱日報和“普洱黨建學習時”、“普洱人社”微信公眾號等媒體公示5個工作日（節(jié)假日順延）。
11.聘用。公示期滿無異議辦理聘用手續(xù)。若至2022年底前仍未取得畢業(yè)證、學位證者，取消聘用資格。
咨詢電話：0879—2138449，0879—2141717。
二、事業(yè)人才專項教育類人才
（一）招引對象
博士研究生、一本師范類高校及以上層次高校全日制碩士研究生且本科畢業(yè)于一本院校、“雙一流”A類大學全日制優(yōu)秀本科生。
招引對象為近三年（2020年、2021年、2022年）高校畢業(yè)生，不含單位定向生、委培生、在職攻讀學歷學位學生。
（二）資格條件
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守中華人民共和國憲法和法律；
3.具有良好的品行；
4.具有崗位所需的專業(yè)或技能條件；
5.適應崗位要求的身體條件；
6.具有相應的教師資格證書；
7.承諾在普洱服務期不少于5年（含試用期）；
8.崗位所需要的其他條件。
（三）政策待遇
1.崗位安排。聘用為事業(yè)單位正式在職在編工作人員。可在全市范圍內自選學校和工作縣（區(qū)）。
2.安家補貼。博士研究生30萬元，碩士研究生3萬元。達到黨政儲備人才招引條件的畢業(yè)生，比照黨政儲備人才相關待遇進行保障。
3.租房補助。可優(yōu)先申請公租房或每月300元的租房貨幣補貼。
4.零門檻落戶。可選擇普洱市任一地落戶；可申請將戶口登記在實際居住社區(qū)的集體戶口。
5.放寬職稱評審。對到普洱市下轄9個縣基層一線鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下工作的高校畢業(yè)生，首次申報職稱可提前1年，不將論文、職稱外語、計算機應用能力作為職稱申報評審的限制性條件。對做出突出貢獻并符合職稱破格申報條件的，可破格參加評審。
（四）方式和程序
1.政策宣講。赴全國雙一流高校和部分知名師范類高校舉行政策宣講會，現(xiàn)場進行政策解答。政策宣講會具體事宜通過高校校內就業(yè)信息網(wǎng)站另行通知。
2.發(fā)布公告。在各高校校內就業(yè)信息網(wǎng)站、云南網(wǎng)、普洱市人民政府網(wǎng)、普洱新聞網(wǎng)、普洱黨建網(wǎng)、普洱日報及“普洱黨建學習時”、“普洱人社”微信公眾號等媒體發(fā)布公告。
3.報名和資格初審。報名采取個人自愿和組織推薦相結合的方式，將填寫好的《普洱市“高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)行動計劃”事業(yè)人才專項教育類人才報名推薦表》及本人身份證、教師資格證、經歷業(yè)績等相關證明材料制作成PDF文檔，連同EXCEL版《普洱市“高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)行動計劃”事業(yè)人才專項教育類人才基本信息表》打包發(fā)送至指定郵箱：pejtjrsk2123085@126.com或pejtjrsk2138573@126.com ，郵件標題固定格式為：“學校+專業(yè)+學歷+姓名”（如：北京師范大學+歷史學+碩士研究生+李四）。不符合招引對象資格條件的視為無效報名。報名不收取報名費，報名和資格審查同步進行，時間為2021年12月1日09:00至12月31日18:00。
4.確定進入下一輪人選。根據(jù)報名人數(shù)和急需緊缺程度，綜合考慮畢業(yè)院校、專業(yè)、學歷學位、學業(yè)水平、獲得獎勵、擔任學生干部、經歷業(yè)績等因素，確定進入下一輪人選，并通過電話、短信或郵件方式反饋。
進入下一輪人選的資格復審、說課、體檢統(tǒng)一安排在普洱市集中約3天一并開展，時間初步安排在寒假后期（2022年2月中旬），具體時間地點另行通知。來普期間食宿、體檢費用全免，入職后按照省內300元/人，省外600元/人的標準發(fā)放一次性交通補貼。無法聯(lián)系或未按要求按時到場的報名人員，視為自動放棄。
5.資格復審。對確定進入下一輪人選進行資格復審，需現(xiàn)場提供《報名推薦表》（A4紙雙面打印）、本人身份證、教師資格證、《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》及任學生干部情況、獎懲情況、文稿發(fā)表情況、經歷業(yè)績等相關證明材料的原件及復印件1份，留學回國人員還需提供教育部留學服務中心學歷學位認證書。資格復審合格人員進入說課環(huán)節(jié)。
6.說課。說課主要考核應試者的綜合教學能力，時間20分鐘內，說課總分為100分，合格分數(shù)線為75分，說課成績未達合格分數(shù)線的不得參與后續(xù)招聘過程。
7.體檢。組織體檢人員到指定體檢機構進行體檢，體檢標準參照公務員錄用體檢有關標準進行。對體檢結果有異議的，按規(guī)定進行一次復檢，復檢醫(yī)院為指定醫(yī)院。體檢結果以復檢結論為準。體檢費用由普洱市支付。
8.考察。委托所在學校或工作單位進行考察，主要考察報名人員的政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、職位匹配度以及是否需要回避等方面的情況。
9.確定具體單位。根據(jù)學校專業(yè)、說課表現(xiàn)、體檢結果、考察情況綜合評定確定擬聘用人員，并結合普洱市實際，經過雙向溝通，按照人崗相適的原則確定擬聘用人員的單位。
10.公示。擬聘用人員名單在普洱市人民政府網(wǎng)、普洱新聞網(wǎng)、普洱黨建網(wǎng)、普洱日報和“普洱黨建學習時”、“普洱人社”微信公眾號等媒體公示5個工作日（節(jié)假日順延）。
11.聘用。公示期滿無異議辦理聘用手續(xù)。若至2022年底前仍未取得畢業(yè)證、學位證者，取消聘用資格。
咨詢電話：0879-2138573。
三、注意事項
1.請各位報名人員認真對待人才招引和到普洱工作一事，審慎報名，確定單位后放棄、未按規(guī)定到聘用單位報到等行為屬于浪費考錄資源的行為，將記入公務員及事業(yè)單位考試錄用誠信檔案庫。
2.資格審查貫穿招聘全過程，在任何環(huán)節(jié)應聘人員如存在弄虛作假行為，或者以其它不正當手段通過應聘的，取消聘用資格。
3.工作人員應認真履行職責，保守工作秘密，對違反招聘工作紀律的人員按照相關規(guī)定進行處理。堅持回避制度，涉及履職規(guī)避情形的工作人員，按規(guī)定進行回避。
4.來普洱參加集中資格復審、面試（說課）、體檢的考生須按要求在“云南健康碼”上進行健康申報并遵守當?shù)匾咔榉揽叵嚓P要求。仍在隔離治療的確診、疑似病例或無癥狀感染者以及隔離期未滿的密切接觸者恕不安排來普。
未盡事宜由中共普洱市委組織部、普洱市人力資源和社會保障局、普洱市教育體育局按職責分工負責解釋。
附件1：普洱市“高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)行動計劃”黨政儲備人才專項報名推薦表.doc
附件2：普洱市“高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)行動計劃”黨政儲備人才基本信息表.xls
附件3：普洱市“高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)行動計劃”事業(yè)專項教育類人才報名推薦表.doc
附件4：普洱市“高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)行動計劃”事業(yè)專項教育類人才基本信息表.xls
中共普洱市委組織部
普洱市教育體育局
普洱市人力資源和社會保障局
2021年11月30日
